Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
Постановление акимата Шалкарского района Актюбинской области от 5 сентября 2023 года № 216 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» местных исполнительных органов Кобдинского района» |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
![](https://s.continent-online.com/images/warning.png) | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
![](https://s.continent-online.com/images/warning.png) | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Стоимость услуги - тенге с учетом комиссии. << Назад
Постановление акимата Шалкарского района Актюбинской области от 5 сентября 2023 года № 216
Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» местных исполнительных органов Кобдинского района
В соответствии со статьей 31 Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», статьей 50 Закона Республики Казахстан «О правовых актах», Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 152 «О некоторых вопросах прохождения государственной службы», Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 16 января 2018 года № 13 «О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих», акимат Кобдинского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить методику оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» местных исполнительных органов Кобдинского района согласно приложению.
2. Признать утратившим силу постановление акимата Кобдинского района от 27 июля 2023 года № 260 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» местных исполнительных органов Кобдинского района».
3. Признать утратившим силу постановление акимата Кобдинского района от 31 июля 2023 года № 262 «О внесений изменения в постановление акимата Кобдинского района от 27 июля 2023 года № 260 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» местных исполнительных органов Кобдинского района».
4. Государственному учреждению «Аппарат акима Кобдинского района» в установленном законодательством порядке обеспечить:
1) размещение настоящего постановления на интернет-ресурсе акимата Кобдинского района.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя государственного учреждения «Аппарат акима Кобдинского района».
6. Настоящее постановление вводится в действие со дня его первого официального опубликования.
Временно исполняющий обязанности акима Кобдинского района | И. Тынымгереев |
Приложение к постановлению
акимата Кобдинского района
от «5» сентября 2023 года № 318
Методика оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б»
местных исполнительных органов Кобдинского района
Глава 1. Общие положения
1. Настоящая Методика оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» местных исполнительных органов Кобдинского района (далее - Методика) разработана в соответствии с пунктом 5 статьи 33 Закона Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года «О государственной службе Республики Казахстан» и определяет порядок оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б».
2. Основные используемые понятия в настоящей Методике: