|
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
|
| Постановление Правительства Кыргызской Республики от 15 марта 1999 года № 147 «О Министерстве труда и социальной защиты Кыргызской Республики» (с изменениями по состоянию на 24.10.2000 г.) (утратило силу) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Постановление Правительства Кыргызской Республики от 15 марта 1999 года № 147
О Министерстве труда и социальной защиты Кыргызской Республики
(с изменениями по состоянию на 24.10.2000 г.)
Утратило силу в соответствии с постановлением Правительства КР от 13 марта 2001 года № 92
В целях повышения эффективности работы и совершенствования структуры системы Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики Правительство Кыргызской Республики постановляет:
В пункт 1 внесены изменения в соответствии с постановлением Правительства КР от 24.10.00 г. № 636 (см. стар. ред.)
1. Утвердить прилагаемые Положение о Министерстве труда и социальной защиты Кыргызской Республики.
2. Установить предельную численность работников центрального аппарата Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики в количестве 43 единиц (без персонала по обслуживанию и охране здания) с фондом оплаты труда работников в сумме 1109,7 тыс.сомов в расчете на год, включая персонал по обслуживанию здания.
3. Иметь в Министерстве труда и социальной защиты Кыргызской Республики трех заместителей Министра, из них одного первого, и коллегию в составе 9 человек, включая Министра и его заместителей.
В пункт 4 внесены изменения в соответствии с постановлением Правительства КР от 24.10.00 г. № 636 (см. стар. ред.)
4. Установить:
- Главному управлению профессионально-технического образования Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики предельную численность работников центрального аппарата в количестве 12 единиц (без персонала по обслуживанию и охране здания) с фондом оплаты труда работников в сумме 261 тыс.сомов в расчете на год, включая персонал по обслуживанию здания;
- Государственной инспекции труда при Министерстве труда и социальной защиты Кыргызской Республики предельную численность работников в количестве 9 единиц с фондом оплаты труда работников в сумме 284,9 тыс.сомов в расчете на год;
- Управлению информационных технологий Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики предельную численность работников в количестве 17 единиц (без персонала по обслуживанию и охране здания) с фондом оплаты труда работников в сумме 360,0 тыс.сомов в расчете на год, включая персонал по обслуживанию здания.
5. Образовать:
- Исключен в соответствии с постановлением Правительства КР от 17.08.99 г. № 450 (см. стар. ред.)
- Управление внутреннего аудита Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики на базе Контрольно-ревизионного управления Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики и региональных отделов по борьбе с мошенничеством и злоупотреблениями с сохранением численности и условий оплаты труда.
6. Министру труда и социальной защиты Кыргызской Республики утвердить структуру и штатное расписание центрального аппарата Министерства.
