|
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
|
| Постановление Совета Министров Киргизской ССР от 6 марта 1990 года № 63 «Об условиях оплаты труда работников системы Киргизского общества слепых и глухих» (утратило силу) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Постановление Совета Министров Киргизской ССР от 6 марта 1990 года № 63
Об условиях оплаты труда работников системы Киргизского общества слепых и глухих
Утратило силу в соответствии с постановлением Правительства КР от 21 февраля 2000 года № 84
Совет Министров Киргизской ССР постановляет:
1. Руководителям Центрального правления Киргизского общества слепых и глухих, областных, межрайонных правлений и первичных организаций:
- повысить ответственность работников аппарата правления общества, их мобильность, профессиональную компетентность, способность на деле обеспечить решение проблем по развитию экономики и удовлетворению запросов граждан;
- провести в аппарате правления общества внеочередную аттестацию сотрудников (за исключением работников, избираемых на выборные должности). По результатам аттестации принимать решение о повышении (понижении) в должности, повышении или понижении должностного оклада, соответствии занимаемой должности.
2. Установить должностные оклады работников Центрального правления Киргизского общества слепых и глухих согласно приложению 1.
3. Должностные оклады работникам областных, межрайонных правлений и первичных организаций, установить согласно приложению 2.
Должностные оклады работникам установить в пределах фонда оплаты труда, определенного Госпланом Киргизской ССР по непромышленной деятельности общества, за счет изысканных обществом собственных средств.
Установить должностные оклады заместителям руководителей структурных подразделений и заместителям главных бухгалтеров на 10-20 процентов ниже окладов, предусмотренных для руководителей структурных подразделений и главных бухгалтеров.
4. Установить председателю Центрального правления Киргизского общества слепых и глухих должностной оклад в размере 530 рублей в месяц, его первому заместителю - 480 рублей, заместителю - 460 рублей.
5. Премирование председателя Центрального правления Киргизского общества слепых и глухих и его заместителей производится по решению Государственного комитета Киргизской ССР по труду и социальному обеспечению в размерах до 2,5 должностного оклада, а оказание материальной помощи - до одного должностного оклада.
Для руководителей и заместителей руководителей подведомственных организаций разрешение на премирование дается руководством Центрального правления Киргизского общества слепых и глухих.
6. Предоставить право председателю Центрального правления Киргизского общества слепых и глухих и председателям местных правлений в пределах утвержденных фондов оплаты труда:
- утверждать структуру и штатное расписание правления общества без учета норм и соотношений численности руководящих работников и специалистов и устанавливать должностные оклады работникам без учета средних окладов по схеме должностных окладов;
