Этот объект входит в состав документа. Чтобы получить к нему доступ вам нужно приобрести документ целиком.
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
Приказ Министра энергетики Республики Казахстан от 26 марта 2015 года № 234 «Об утверждении Правил работы с персоналом в энергетических организациях Республики Казахстан» (с изменениями и дополнениями по состоянию на 07.07.2021 г.) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Стоимость услуги - тенге с учетом комиссии. << Назад
Приказ Министра энергетики Республики Казахстан от 26 марта 2015 года № 234
Об утверждении Правил работы с персоналом в энергетических организациях Республики Казахстан
(с изменениями и дополнениями по состоянию на 15.07.2016 г.)
Данная редакция действовала до внесения изменений от 28 сентября 2020 года
В соответствии с подпунктом 38) статьи 5 Закона Республики Казахстан от 9 июля 2004 года «Об электроэнергетике» ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые Правила работы с персоналом в энергетических организациях Республики Казахстан.
2. Департаменту электроэнергетики Министерства энергетики Республики Казахстан в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) направление на официальное опубликование копии настоящего приказа в течение десяти календарных дней после его государственной регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан в периодических печатных изданиях и в информационно-правовой системе «Әділет»;
3) размещение настоящего приказа на официальном интернет-ресурсе Министерства энергетики Республики Казахстан и на интранет-портале государственных органов;
4) в течение десяти рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан представление в Департамент юридической службы Министерства энергетики Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 2) и 3) настоящего пункта.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего Вице-Министра энергетики Республики Казахстан.
4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
«СОГЛАСОВАН»
Министр здравоохранения
и социального развития
Т. Дуйсенова
27 марта 2015 год
Утверждены
приказом Министра энергетики
Республики Казахстан
от 26 марта 2015 года № 234
Правила
работы с персоналом в энергетических организациях Республики Казахстан
1. Общие положения
1. Настоящие Правила работы с персоналом в энергетических организациях Республики Казахстан (далее - Правила) разработаны в соответствии с подпунктом 38) статьи 5 Закона Республики Казахстан от 9 июля 2004 года «Об электроэнергетике».
Настоящие Правила распространяются на персонал организаций электроэнергетической отрасли, осуществляющих проектирование, монтаж, эксплуатацию, ремонт, наладку и испытание энергетического оборудования, зданий и сооружений, а также на персонал, осуществляющих контроль эксплуатации энергоустановок или выполняющего экспертные работы в области электроэнергетики, и на персонал, обеспечивающий управление технологическим процессом энергопроизводства.
Пункт 2 изложен в редакции приказа Министра энергетики РК от 15.07.16 г. № 322 (см. стар. ред.)
2. В настоящих Правилах используются следующие основные термины и определения: