|
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
|
|
|
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 15 июля 2014 года № 336-ө
О внесении изменения в приказ и.о. Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 27 июня 2013 года № 292-ө-м «Об утверждении некоторых методических рекомендаций по вопросам труда»
В соответствии с частью первой подпункта 5) пункта 16 Положения о Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, утвержденного постановлением Правительства Республики Казахстан от 29 октября 2004 года № 1132, ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ и.о. Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 27 июня 2013 года № 292-ө-м «Об утверждении некоторых методических рекомендаций по вопросам труда» следующее изменение:
Методические рекомендации по разработке и оформлению профессиональных стандартов, утвержденные указанным приказом, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
2. Департаменту труда и социального партнерства Министерства труда и социальной защиты населения обеспечить опубликование настоящего приказа в средствах массовой информации.
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
«Согласовано»
Министр
образования и науки
Республики Казахстан
А. Саринжипов
_____________2014 г.
| «Согласовано» Председатель Национальной палаты предпринимателей Республики Казахстан ___________ А. Мырзахметов «__»_________ 2014 г. | «Согласовано» Председатель Федерации профсоюзов Республики Казахстан ____________A. Кусаинов «__»_________ 2014 г. |
Приложение
к приказу Министра труда
и социальной защиты населения
Республики Казахстан
от 15 июля 2014 года № 336-ө
Приложение 2
к приказу Министра труда
и социальной защиты населения
Республики Казахстан
от 27 июня 2013 года № 292-ө-м
Методические рекомендации
по разработке и оформлению профессиональных стандартов
Общие положения
1. Настоящие Методические рекомендации по разработке и оформлению профессиональных стандартов содержат методику разработки и оформления профессиональных стандартов (далее - ПС).
2. ПС разрабатываются в соответствии с Государственным классификатором Республики Казахстан «Классификатор занятий», в котором все профессии последовательно сгруппированы в профессиональные подгруппы, профессиональные группы, основные группы и разделы1.
3. В настоящих Методических рекомендациях применяются следующие термины и определения:
Квалификация - степень готовности работника к качественному выполнению конкретных трудовых функций.
Квалификационный уровень/уровень квалификации - совокупность требований к уровню подготовки и компетенции работника, дифференцируемой по параметрам сложности, нестандартности трудовых действий, ответственности и самостоятельности.
