|
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
|
| Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 28 августа 2013 года № 403-Љ-М «Об утверждении Перечня персональных данных, необходимого и достаточного для выполнения осуществляемых задач» (с изменениями и дополнениями по состоянию на 12.08.2022 г.) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 28 августа 2013 года № 403-Ө-М
Об утверждении Перечня персональных данных, необходимого и достаточного для выполнения осуществляемых задач
(с изменениями и дополнениями по состоянию на 12.08.2022 г.)
Преамбула изложена в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 12.08.22 г. № 309 (см. стар. ред.)
В соответствии с подпунктом 1) пункта 2 статьи 25 Закона Республики Казахстан «О персональных данных и их защите» ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемый Перечень персональных данных, необходимый и достаточный для выполнения осуществляемых задач.
2. Департаменту правового обеспечения (Куан А.К.) обеспечить в установленном законодательством порядке:
1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) после государственной регистрации настоящего приказа его официальное опубликование в средствах массовой информации и размещение на официальном интернет-ресурсе Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на ответственного секретаря Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Курмангалиеву А.Д.
4. Настоящий приказ вводится в действие с 25 ноября 2013 года и подлежит официальному опубликованию.
Перечень изложен в редакции приказа Министра здравоохранения и социального развития РК от 30.06.16 г. № 577 (см. стар. ред.); внесены изменения в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 31.03.17 г. № 55 (введены в действие с 1 июля 2018 года) (см. стар. ред.); изложен в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 06.12.18 г. № 530 (см. стар. ред.); внесены изменения в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.12.19 г. № 710 (введен в действие с 1 января 2020 года) (см. стар. ред.); изложен в редакции приказа Министр труда и социальной защиты населения РК от 16.03.21 г. № 78 (см. стар. ред.); приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 31.01.22 г. № 33 (см. стар. ред.); приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 12.08.22 г. № 309 (см. стар. ред.)
Утвержден
приказом Министра труда
и социальной защиты населения
Республики Казахстан
от 28 августа 2013 года № 403-Ө-М
Перечень персональных данных, необходимый и достаточный для выполнения осуществляемых задач
| № п/п | Наименование задачи, в том числе функций, полномочий, обязанностей | Цели сбора и обработки в рамках осуществляемой задачи | Наименование персональных данных для определенной цели | Указание на документы или нормативные правовые акты, имеющие прямые указания на осуществляемые собственником и (или) оператором задачи |
| 1. | Назначение пенсионных выплат по возрасту | Замещение утраченного дохода лицам уходящим на заслуженный отдых в связи с достижением пенсионного возраста |
