Этот объект входит в состав документа. Чтобы получить к нему доступ вам нужно приобрести документ целиком.
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 26 января 2009 года № 25-п «Об утверждении квалификационных требований к социальным работникам в сфере социальной защиты населения и правил их аттестации» (с изменениями и дополнениями по состоянию на 26.01.2010 г.) (утратил силу) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Стоимость услуги - тенге с учетом комиссии. << Назад
Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 26 января 2009 года № 25-п
Об утверждении квалификационных требований к социальным работникам в сфере социальной защиты населения и правил их аттестации
Данная редакция действовала до внесения изменений от 26 января 2010 года
В соответствии с подпунктом 2) статьи 8 Закона Республики Казахстан от 29 декабря 2008 года «О специальных социальных услугах», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые:
1) квалификационные требования к социальным работникам в сфере социальной защиты населения;
2) Правила аттестации социальных работников в сфере социальной защиты населения.
2. Департаменту социальной помощи и социальных услуг (Манабаева К. А.) обеспечить государственную регистрацию приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Дилимбетову Г. А.
4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня его первого официального опубликования.
«СОГЛАСОВАНО» Министр здравоохранения Республики Казахстан __________ Ж. Доскалиев 29 января 2009 года | «СОГЛАСОВАНО» Министр образования и науки Республики Казахстан ______________ Ж. Туймебаев 29 января 2009 года |
Утверждены
приказом Министра труда и
социальной защиты населения
Республики Казахстан
от 26 января 2009 года № 25-п
Квалификационные требования
к социальным работникам в сфере социальной защиты населения
1. Настоящие квалификационные требования предъявляются к следующим социальным работникам в сфере социальной защиты населения:
1) социальный работник по оценке и определению потребности в специальных социальных услугах;
2) специалист по социальной работе.
3) социальный работник по уходу.
2. Социальный работник должен знать:
законы Республики Казахстан «О специальных социальных услугах», «О браке и семье», «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями», «О правах ребенка в Республике Казахстан», «О социальной защите инвалидов в Республике Казахстан»;
иные нормативные правовые акты по вопросам предоставления специальных социальных услуг;
основы специальной педагогики, психологии и социальной работы.
3. Требования к квалификации социального работника по оценке и определению потребности в специальных социальных услугах:
высшее образование (по социальной работе, по медицинскому, психологическому, педагогическому профилям);
стаж работы по специальности не менее 3-х лет или стаж работы в должности специалиста по социальной работе не менее 2-х лет.
4. Квалификация специалиста по социальной работе должен соответствовать одному из следующих требований:
высшее образование (по социальной работе, по медицинскому, психологическому, педагогическому профилям) и стаж работы по специальности или в сфере предоставления специальных социальных услуг не менее 1-го года;