|
Этот объект входит в состав документа. Чтобы получить к нему доступ вам нужно приобрести документ целиком.
|
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
|
| Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 7 декабря 2004 года № 286-п «Об утверждении Правил разработки индивидуальной программы реабилитации инвалида» (с изменениями и дополнениями по состоянию на 06.11.2012 г.) (утратил силу) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан
от 7 декабря 2004 года № 286-п
Об утверждении Правил разработки индивидуальной программы реабилитации инвалида
(с изменениями и дополнениями по состоянию на 03.07.2006 г.)
Данная редакция действовала до внесения изменений от 10 сентября 2008 г.
В целях реализации Закона Республики Казахстан от 11 июля 2002 года «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями», постановления Правительства Республики Казахстан от 29 октября 2004 года № 1132 «Некоторые вопросы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые Правила разработки индивидуальной программы реабилитации инвалида.
2. Директору Департамента социальных нормативов и реабилитации инвалидов Манабаевой К.А. обеспечить доведение настоящего Приказа до территориальных департаментов Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на вице-министра Дуйсенову Т.Б.
4. Настоящий приказ вводится в действие со дня регистрации в Министерстве юстиции Республики Казахстан.
| Согласовано | Согласовано |
| Министр здравоохранения | Министр образования и науки |
| Республики Казахстан | Республики Казахстан |
| 7 декабря 2004 года | 7 декабря 2004 года |
Утверждены
приказом Министра труда и
социальной защиты населения
Республики Казахстан
от 7 декабря 2004 года № 286-п
ПРАВИЛА
разработки индивидуальной программы реабилитации инвалида
1. Общие положения
В пункт 1 внесены изменения в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 03.07.06 г. № 157-п (см. стар. ред.)
1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с Законами Республики Казахстан «О социальной защите инвалидов в Республике Казахстан», «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями», постановлением Правительства Республики Казахстан от 29 октября 2004 года № 1132 «Некоторые вопросы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан» и определяют порядок разработки индивидуальных программ реабилитации инвалидов.
2. Индивидуальная программа реабилитации инвалида (далее - ИПР) - документ, определяющий конкретные объемы, виды и сроки проведения реабилитационных мер, а также виды социальной помощи, является обязательным для исполнения соответствующими государственными органами, предприятиями, учреждениями и организациями независимо от форм собственности и способов хозяйствования.
2. Порядок разработки
индивидуальной программы реабилитации инвалида
В пункт 3 внесены изменения в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 09.01.06 г. № 3-п (см. стар. ред.); изложен в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 03.07.06 г. № 157-п (см. стар. ред.)
