Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
Постановление Правительства Кыргызской Республики от 4 апреля 1994 года № 168 «Вопросы Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики» (утратило силу) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
![](https://s.continent-online.com/images/warning.png) | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
![](https://s.continent-online.com/images/warning.png) | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Стоимость услуги - тенге с учетом комиссии. << Назад
Постановление Правительства Кыргызской Республики от 4 апреля 1994 года № 168
Вопросы Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики
Утратило силу в соответствии с постановлением Правительства КР от 29 июля 1994 года № 542
В соответствии с Указом Президента Кыргызской Республики от 17 декабря 1993 года «О структуре Правительства Кыргызской Республики» Правительство Кыргызской Республики постановляет:
1. Утвердить прилагаемые Положение о Министерстве труда и социальной защиты Кыргызской Республики и схему его управления.
2. Установить предельную численность работников центрального аппарата Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики (без персонала по обслуживанию и охране здания) в количестве 63 единиц и фонд оплаты труда работников, включая расходы по обслуживанию здания, в сумме 175,0 тыс. сомов в расчете на год.
3. Иметь в Министерстве труда и социальной защиты Кыргызской Республики двух заместителей Министра, из них одного первого, и коллегию в составе 7 человек, включая Министра, его заместителей.
4. Поручить Министру труда и социальной защиты Кыргызской Республики утвердить структуру центрального аппарата Министерства.
5. Главам местных государственных администраций сохранить на уровне городов и районов действующие органы системы Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики.
6. Признать утратившим силу постановление Правительства Кыргызской Республики от 22 апреля 1992 года № 186 «Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Кыргызстан».
Премьер-министр | А. Джумагулов |
Утверждено
постановлением Правительства
Кыргызской Республики
от 4 апреля 1994 года № 168
Положение
о Министерстве труда и социальной защиты Кыргызской Республики
I. Общие положения
1. Министерство труда и социальной защиты Кыргызской Республики является центральным органом государственного управления, осуществляющим исполнительно-распорядительные функции в сферах труда и социальной защиты.
2. Министерство труда и социальной защиты Кыргызской Республики в своей деятельности руководствуется законами Кыргызской Республики, постановлениями Жогорку Кенеша, указами Президента Кыргызской Республики, постановлениями и распоряжениями Правительства Кыргызской Республики и настоящим Положением.
3. Министерство труда и социальной защиты Кыргызской Республики обеспечивает правильное применение действующего законодательства в подчиненных ему предприятиях, организациях и учреждениях.
4. Основными задачами Министерства труда и социальной защиты Кыргызской Республики являются:
- разработка и реализация единой государственной политики в сфере труда, социального обеспечения и социальной помощи, направленной на повышение эффективности труда и жизненного уровня населения;
- содействие свободно избранной занятости трудоспособных, обеспечение их социальной защиты при потере работы;