Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
Постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 17 марта 1993 года № 201 Об утверждении Правил возмещения организациями всех форм собственности ущерба, причиненного рабочим и служащим увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей (с изменениями, внесенными постановлениями Кабинета Министров РК от 16.12.94 г. № 1417; от 02.08.95 г. № 1069; постановлениями Правительства РК от 31.12.97 г. № 1878; от 28.06.02 г. № 703) (утратило силу) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Стоимость услуги - тенге с учетом комиссии. << Назад
Постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 17 марта 1993
года № 201 Об утверждении Правил возмещения организациями всех форм
собственности ущерба, причиненного рабочим и служащим увечьем либо иным
повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей
(с изменениями, внесенными постановлениями Кабинета Министров РК от
16.12.94 г. № 1417; от 2.08.95 г. № 1069; постановлениями Правительства
РК от 31.12.97 г. № 1878; от 28.06.02 г. № 703)
Утратило силу в соответствии с постановлением Правительства РК от 12.08.04 г. № 846
См. предыдущие редакции
Кабинет Министров Республики Казахстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемые Правила возмещения организациями всех форм собственности ущерба, причиненного рабочим и служащим увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей.
2. Правила возмещения организациями всех форм собственности ущерба, причиненного рабочим и служащим увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей, ввести в действие с 1 марта 1993 г.
Пункт 3 изменен постановлением Правительства РК от 31.12.97 г. № 1878
3. Предоставить право Министерству труда и социальной защиты населения Республики Казахстан по согласованию с заинтересованными министерствами и ведомствами выносить решения о применении указанных Правил.
4. Признать утратившими силу:
постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 2 июня 1992г. № 486 "О временном порядке пересмотра организациями ранее установленного размера возмещения ущерба, причиненного рабочим и служащим увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей" (САПП Республики Казахстан, 1992 г., № 22, ст. 351);
постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 28 сентября 1992г. № 806 "О внесении изменений и дополнений в постановление Кабинета Министров Республики Казахстан от 2 июня 1992г. № 486".
Премьер-министр Республики Казахстан
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Кабинета Министров
Республики Казахстан
от 17 марта 1993г. № 201
См. также Инструкцию о порядке применения настоящих Правил, утвержденную приказом Министерства труда и социальной защиты населения РК от 14.08.98 г. № 158-п
Правила возмещения
организациями всех форм собственности ущерба, причиненного
рабочим и служащим увечьем либо иным повреждением
здоровья, связанным с исполнением ими трудовых
обязанностей
I. Общие положения
Пункт 1 изменен постановлением Правительства РК от 31.12.97 г. № 1878
1. Организации всех форм собственности (*) несут материальную ответственность за ущерб, причиненный рабочим и служащим увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей (**), происшедшим по вине организации как на его территории, так и за ее пределами.
Организация освобождается от возмещения ущерба, если докажет, что ущерб причинен не по его вине.
* В дальнейшем - организация.
** В дальнейшем - трудовое увечье.