|
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
|
| Постановление Судебной палаты по гражданским делам Верховного Суда Украины от 9 ноября 2016 года № 626/321/15-ц; 6-2371цс16 «О восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула и возмещении морального вреда» |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Постановление Судебной палаты по гражданским делам Верховного Суда Украины от 9 ноября 2016 года № 626/321/15-ц; 6-2371цс16
О восстановлении на работе, взыскании средней заработной платы за время вынужденного прогула и возмещении морального вреда
Судебная палата в гражданских делах Верховного Суда Украины в составе: председателя - Охрімчук Л. І., судей: Гуменюка В. І., Лященко Н. П., Романюка Я. М., Сімоненко В. М., рассмотрев в судебном заседании дело по иску ЛИЦО 1 к Совместному украинско-нидерландскому предприятию в форме общества с ограниченной ответственностью «Группа 4 Секурітас ЛТД» о возобновлении на работе, взыскание средней заработной платы за время вынужденного прогула и возмещения морального вреда по заявлению Совместного украинско-нидерландского предприятия в форме общества с ограниченной ответственностью «Группа 4 Секурітас ЛТД» о пересмотре Верховным Судом Украины постановления коллегии судей судебной палаты в гражданских делах Высшего специализированного суда Украины из рассмотрения гражданских и криминальных дел от 22 июня 2016 года, постановления апелляционного суда Харьковской области от 12 апреля 2016 года и решения Красноградського районного суда Харьковской области от 10 марта 2016 года, установила:
В феврале 2015 года ЛИЦО 1 обратился в суд с иском к Совместному украинско-нидерландскому предприятию в форме общества с ограниченной ответственностью «Группа 4 Секурітас ЛТД»(дальше - СП «Группа 4 Секурітас ЛТД») о возобновлении на работе, взыскание средней заработной платы за время вынужденного прогула и возмещения морального вреда.
Истец отмечал, что в апреле 2013 года между ним и ответчиком был заключен бессрочный трудовой договор, за которым он принят на работу к отделу собственной безопасности(дальше - ВВБ) общества. Приказами общества от 8 июля 2014 года и 4 января 2015 года ему объявлены выговоры за недобросовестное отношение к работе, некачественное выполнение профессиональных обязанностей и нарушение трудовой дисциплины, а приказом ІНФОРМАЦІЯ 1 он освобожден из занимаемой должности за систематическое невыполнение без уважительных причин обязанностей, положенных на него трудовым договором или правилами трудового распорядка, согласно пункту 3 статьи 40 Кодекса законов о труде Украины (дальше - КЗпП Украины).
Ссылаясь на то, что Красноградський районный суд Харьковской области решением от 29 июля 2015 года упразднил приказ общества от 4 января 2015 года «О дисциплинарных взысканиях сотрудников компании СП «Группа 4 Секурітас ЛТД» в части привлечения к дисциплинарной ответственности инспектора ВВБ ЛИЦО 1, потому его освобождение из занимаемой должности является безосновательным и незаконным, указанные действия со стороны ответчика нарушили его законные права на труд, нанеся ему моральный вред, истец просил обновить его на работе в должности инспектора ВВБ, взыскать из ответчика среднюю заработную плату за время вынужденного прогула и 15 тыс. грн. на возмещение морального вреда.
