|
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
|
| Закон Республики Молдова от 22 мая 2025 года № 112 «О внесении изменений в некоторые нормативные акты (действия, сопутствующие введению в обращение идентификационной карты, выдаваемой гражданам Республики Молдова, и карты резидента, выдаваемой иностранным гражданам, лицам без гражданства, беженцам и получателям гуманитарной защиты)» |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Закон Республики Молдова от 22 мая 2025 года № 112
О внесении изменений в некоторые нормативные акты (действия, сопутствующие введению в обращение идентификационной карты, выдаваемой гражданам Республики Молдова, и карты резидента, выдаваемой иностранным гражданам, лицам без гражданства, беженцам и получателям гуманитарной защиты)
Парламент принимает настоящий органический закон.
Ст. I. - Статью 16 Закона о правах лиц, принадлежащих к национальным меньшинствам, и правовом статусе их организаций № 382/2001 (Официальный монитор Республики Молдова, 2001 г., № 107, ст. 819), с последующими изменениями, изложить в следующей редакции:
«Ст. 16. - (1) Лица, принадлежащие к национальным меньшинствам, вправе употреблять свое имя согласно определению, приведенному в части (2) статьи 36 Гражданского кодекса № 1107/2002, так, как это принято в их родном языке.
(2) Порядок внесения имени лица, принадлежащего к национальным меньшинствам, в официальные документы регулируется специальными правовыми нормами, установленными отдельными регулируемыми нормативными актами в области официальных документов.».
Ст. II. - В части (2) статьи 360 Уголовного кодекса Республики Молдова № 985/2002 (повторное опубликование: Официальный монитор Республики Молдова, 2009 г., № 72-74, ст. 195), с последующими изменениями, слова «удостоверений личности» заменить словами «удостоверяющих личность документов».
Ст. III. - В статью 39 Гражданского кодекса Республики Молдова № 1107/2002 (повторное опубликование: Официальный монитор Республики Молдова, 2019 г., № 66-75, ст. 132), с последующими изменениями, внести следующие изменения:
часть (1) изложить в следующей редакции:
«(1) До тех пор, пока не будет доказано обратное, место жительства или место временного пребывания физического лица предполагается по адресу места жительства или временного пребывания, указанному в профиле лица в Государственном регистре населения, в соответствии с положениями нормативных актов по учету жителей Республики Молдова.»;
в части (2) слово «указаний» заменить словами «записей в Государственном регистре населения».
Ст. IV. - Пункт d) части (3) статьи 542 Уголовно-процессуального кодекса Республики Молдова № 122/2003 (повторное опубликование: Официальный монитор Республики Молдова, 2013 г., № 248-251, ст. 699), с последующими изменениями, изложить в следующей редакции:
«d) документ, удостоверяющий личность лица, или выписка из Государственного регистра населения (личная карточка).».
Ст. V. - В Трудовой кодекс Республики Молдова № 154/2003 (Официальный монитор Республики Молдова, 2003 г., № 159-162, ст. 648), с последующими изменениями, внести следующие изменения:
1. Пункт а) части (1) статьи 57 изложить в следующей редакции:
«а) документ, удостоверяющий личность;».
2. Часть (1) статьи 270 изложить в следующей редакции:
«(1) При приеме на работу по совместительству на другое предприятие лицо обязано предъявить работодателю свой документ, удостоверяющий личность.».
