Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
Пенсионный вопрос (Социальный фонд Кыргызской Республики) |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
![](https://s.continent-online.com/images/warning.png) | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
![](https://s.continent-online.com/images/warning.png) | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Стоимость услуги - тенге с учетом комиссии. << Назад
Пенсионный вопрос
Вопрос: Чтобы получать большие пенсии, я перешла в коммерческое предприятие с нормальной заработной платой. При получении выписки из личного страхового счета (Соцфонд ежегодно выдает) я узнала, что наша фирма перечисляет на мой личный страховой счет только из половины моей заработной платы. Таким образом, моя заработная плата составляла меньше, чем на прежней работе, хотя в действительности была больше. Что мне делать?
Никифирова А., жительница г. Бишкек
Ответ: В соответствии с Законом «О государственном социальном страховании», ст. 26, за занижение (сокрытие) суммы оплаты труда (дохода) работодателям начисляются штрафы в размере суммы занижения (сокрытия) платежей, а при повторном нарушении в течение года - в двойном размере.
Также согласно Закону «О персонифицированном учете граждан Кыргызской Республики для целей обязательного государственного страхования», ст. 17, за представление неполных или недостоверных сведений, необходимых для осуществления персонифицированного (индивидуального) учета в системе государственного социального страхования, к работодателям применяются финансовые санкции в виде взыскания в размере 5 процентов от суммы страховых взносов, начисленных за отчетный период.
Кроме этого умышленное занижение суммы страховых платежей влечет наложение административного штрафа на должностных лиц - от 15 до 50 минимальных размеров заработной платы.
Что касается Вашего случая, Вам необходимо:
- сообщить в Социальный фонд об этом предприятии т.к. Социальный фонд со своей стороны будет принимать необходимые меры согласно нормам закона.
- обратиться в судебные органы т.к. за ущемление прав человека, должностные лица, кроме административной ответственности, несут и уголовную.
К сожалению, на сегодняшний день многие частные предприятие (фирмы) скрывают свои истинные доходы, скрывают количество наемных работников и не показывают их в отчетах во избежание уплаты страховых взносов в Социальный фонд, не учитывая, что открытие и занижение размера доходов в пенсионной системе оказывает негативное влияние на конечный размер пенсии работника.
Поэтому Социальный фонд ежегодно каждому застрахованному лицу бесплатно направляет выписки из личных страховых счетов т.к. это является одним из способов выявления сокрытых доходов работодателями.
Пользуясь, случаем, хотим обратиться к гражданам Кыргызской Республики, и убедительно просим серьезно отнестись к выпискам из личных страховых счетов. Если обнаружите расхождение между суммами отраженными в выписках и фактически полученными, то обратитесь в территориальные органы Социального фонда Кыргызской Республики.
Вопрос: Нужно ли мне открывать себе новый личный страховой счет, в связи с тем, что я временно выезжаю в другое место жительства Кыргызстана?
Айша С., жительница г. Каракол.