|
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме!
|
|
|
Получить полный доступ к документу
|
|
|
|
|
|
| Постановление Правления Национального банка Республики Беларусь от 22 декабря 2017 года № 528 «О внесении изменений и дополнений в постановление Правления Национального банка Республики Беларусь от 11 сентября 2013 г. № 524» |
Для того, чтобы получить текст документа, вам нужно ввести логин и пароль.
Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 | ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов NEO, Tele2 временно недоступна |
| ВНИМАНИЕ! Услуга для абонентов Beeline, NEO, Tele2 временно недоступна |
Блок «Бизнес - справки» - это информация более чем о 40 000 организациях Казахстана (адреса, телефоны, реквизиты и т.д.), в которых представлены государственные органы и коммерческие предприятия Казахстана.
Доступ к блоку «Бизнес-Справки» вы можете получить следующими способами:
Перед отправкой SMS сообщения ознакомьтесь с
условиями предоставления услуги. Внимание! Платежи принимаются только с номеров, оформленных на физ.лицо. Услуга доступна для абонентов Актив, Кселл и Билайн.
Постановление Правления Национального банка Республики Беларусь от 22 декабря 2017 года № 528
О внесении изменений и дополнений в постановление Правления Национального банка Республики Беларусь от 11 сентября 2013 г. № 524
На основании подпункта 1.2 пункта 1 Указа Президента Республики Беларусь от 15 мая 2008 г. № 271 «О некоторых вопросах регулирования деятельности банков», абзаца седьмого части четвертой статьи 34, части первой статьи 39 Банковского кодекса Республики Беларусь и абзаца третьего пункта 1 постановления Совета Министров Республики Беларусь и Национального банка Республики Беларусь от 15 июня 2016 г. № 465/18 «Об особенностях осуществления выплат по итогам работы за год руководителям банков» Правление Национального банка Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление Правления Национального банка Республики Беларусь от 11 сентября 2013 г. № 524 «О некоторых вопросах оплаты труда» (Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь, 25.10.2013, 8/27999; 20.08.2016, 8/31189) следующие изменения и дополнения:
1.1. подпункт 2.1 пункта 2 изложить в следующей редакции:
«2.1. банки разрабатывают и утверждают локальные нормативные правовые акты по вопросам оплаты труда, предусматривающие порядок установления размеров оплаты труда работников, включая руководителей, в зависимости от результатов финансово-хозяйственной деятельности банка и выполнения показателей его деятельности с учетом требований законодательства Республики Беларусь, в том числе по организации системы корпоративного управления;»;
1.2. в Инструкции о порядке и условиях выплаты вознаграждения по итогам работы за отчетный год или годового бонуса, утвержденной этим постановлением:
1.2.1. пункт 2 изложить в следующей редакции:
«2. Решение о выплате руководителям банка вознаграждения по итогам работы за отчетный год или годового бонуса принимается общим собранием акционеров банка с соблюдением порядка и условий, установленных настоящей Инструкцией, после проведения аудита годовой бухгалтерской (финансовой) отчетности и ее утверждения в установленном законодательством порядке.
Общее собрание акционеров банка определяет размер средств, направляемых на указанные цели, исходя из результатов деятельности банка, в том числе сроков их получения, принятых рисков, характера и масштаба совершаемых банком операций и степени выполнения показателей, установленных руководителям банка уполномоченным органом банка.
В случае, если учредительными документами и (или) локальными нормативными правовыми актами банка предусматривается выплата руководителям банка вознаграждения по итогам работы за отчетный год или годового бонуса частями в течение нескольких лет, а также возможность отмены выплаты части такого вознаграждения или годового бонуса либо уменьшения размера средств, направляемых на ее осуществление во втором по отношению к отчетному и (или) последующие годы, общее собрание акционеров банка принимает решение:
о количестве лет, в течение которых будут осуществляться выплаты;
