│ │нің, "Казгеоақпарат" │ │ │тәртіппен │
│ │республикалық геологи-│ │ │ │
│ │ялық ақпарат орталы- │ │ │ │
│ │ғы" мемлекеттік меке- │ │ │ │
│ │месiнiң қызметкерле- │ │ │ │
│ │рiне │ │ │ │
├──┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼────────────────┤
│2 │"Ақпаратты техникалық │Ерекше еңбек │ │Лауазымдардың │
│ │қорғау орталығы", "Ақ-│жағдайлары үшін │ │нақты тiзбесi │
│ │параттық қауіпсіздік │(мемлекеттік құ- │ │бойынша төлеудiң│
│ │саласында мамандарды │пияларға жібері- │БЛЖ-ның 25%-ы│тәpтібімен │
│ │даярлау және олардың │луімен байланысты│ │шарттарын │
│ │біліктілігін арттыру │кейбір құқықтары-│ │уәкілетті орган │
│ │орталығы" │ның шектеулі және│ │белгілейдi │
│ │мемлекеттік мекеме- │қосымша жауапкер-│ │ │
│ │сiнiң мемлекеттік және│шілігі үшін) қо- │ │ │
│ │қызметтік құпиясы бар │сымша ақы │ │ │
│ │құпия және аса құпия │ │ │ │
│ │құжаттармен тұрақты │ │ │ │
│ │жұмыс iстейтін │ │ │ │
│ │мамандарына │ │ │ │
└──┴──────────────────────┴─────────────────┴─────────────┴────────────────┘
Қазақстан Республикасы
Үкіметінің
2002 жылғы 11 қаңтардағы
№ 41 қаулысына
18-қосымша
ҚР Үкіметінің 27.01.04 ж. № 89 (бұр. ред. қара) қаулысымен 18-қосымша өзгертілді
ҚР Үкіметінің 2006.30.06. № 610 қаулысымен тақырыб өзгертілді(бұр.ред.қара)
Қазақстан Республикасы Президентінің жанындағы Қазақстандық
стратегиялық зерттеулер институты және Қазақстан Республикасы
Президентінің жанындағы Мемлекеттік басқару академиясының
қызметкерлеріне еңбек жағдайы үшін үстемеақылар
┌──┬──────────────────────┬─────────────────┬─────────────┬─────────────────┐
│N ├Қызметкерлер кәсіптер-│ Үстемеақылардың │Үстемеақылар │ Ескерту │
│ │інің, лауазымдарының, │ түрлері │дың мөлшері │ │
│ │санаттарының атаулары │ │ │ │
│ │ │ │ │ │
├──┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼─────────────────┤
│1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │
├──┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼─────────────────┤
│1.├Қазақстан Республикасы¦Ғылыми зерттеу- │БЛЖ-ның 60%- │Мекеме басшысы │
│ │Президентінің │лердің және ел │ына дейін │белгілеген │
│ │жанындағы Қазақстандық│басшыларына │ │тәртіппен және │
│ │стратегиялық зерттеу │ұсынылатын есеп │ │шарттармен │
│ │институтының ғылыми │беру материалда- │ │ │
│ │қызметшілеріне │рының жоғары │ │ │
│ │ │сапасы үшін │ │ │
│ │ │үстемеақы │ │ │
├──┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼─────────────────┤
│2.│Шетел тілдерін │Шетел тілдерін │БЛЖ-ның 25%-ы│Мекеме басшысы │
│ │білетін және оларды │білгені үшін │ │белгілеген │
│ │күнделікті жұмыста │үстемеақы │ │тәртіппен және │
│ │қолданатын ғылыми │ │ │шарттармен │
│ │қызметкерлерге │ │ │ │
└──┴──────────────────────┴─────────────────┴─────────────┴─────────────────┘
Қазақстан Республикасы
Үкіметінің
2002 жылғы 11 қаңтардағы
№ 41 қаулысына
19-қосымша
ҚР Үкіметінің 24.01.03 ж. № 91 (бұр. ред. қара); 27.01.04 ж. № 89 (бұр. ред. қара) қаулыларымен 19-қосымша өзгертілді
Мемлекеттік мекемелер мен қазыналық кәсiпорындар қызметкерлері
үшін бірыңғай көбейту, қосымша ақылар және үстемеақылар, өтемақылар
┌───┬──────────────────────┬─────────────────┬─────────────┬─────────────────┐
│ N ├Қызметкерлер кәсіптер-├Қосымша ақылар │Көбейтудің, │ Ескерту │
│ │інің, лауазымдарының, │мен үстемеақылар-│қосымша ақы- │ │
│ │санаттарының атауы │дың түрлері │лар мен │ │
│ │ │ │үстемеақылар-│ │
│ │ │ │дың мөлшері │ │
├───┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼─────────────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │
├───┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼─────────────────┤
│1. │Ауылдық жерде жұмыс │Ауылдық жердегі │25%-дан кем ├Қазақстан │
│ │iстейтiн денсаулық │жұмысы үшін │ емес │Республикасының │
│ │сақтау, әлеуметтiк │көбейту │ │"Қазақ ССР-інде │
│ │қамсыздандыру, білім │ │ │ауылды, селоны │
│ │беру, мәдениет және │ │ │және аграрлық- │
│ │спорт мамандарына │ │ │өнеркәсіптік │
│ │жергiлiктi өкiлдi │ │ │кешенді басым │
│ │органдардың шешiмi │ │ │дамыту туралы" │
│ │бойынша қалалық │ │ │1991 жылғы 13 │
│ │жағдайда осындай │ │ │ақпандағы; │
│ │қызмет түрлерiмен │ │ │"Қазақстан │
│ │айналысатын мамандар │ │ │Республикасында │
│ │ставкаларымен │ │ │азаматтардың │
│ │салыстырғанда жоғары │ │ │денсаулығын │
│ │айлық (тарифтiк │ │ │сақтау туралы" │
│ │ставкалар) белгiленуi │ │ │1997 жылғы 19 │
│ │мүмкін │ │ │мамырдағы; │
│ │ │ │ │"Білім туралы" │
│ │ │ │ │1999 жылғы 7 │
│ │ │ │ │маусымдағы │
│ │ │ │ │Заңдарына сәйкес │
├───┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼─────────────────┤
│2. │Мемлекеттік мекемелер │Түнгі уақытта │Кешкі сағат │"Қазақстан │
│ │мен қазыналық кәсiпо- │ │ │ │
│ │рындар │ │ │ │
│ │қызметкерлерiне түнгi │жұмыс істегені │22-ден таңғы │Республикасындағы│
│ │уақытта жұмыс iстегенi│үшін қосымша │сағат 6-ға │еңбек туралы" │
│ │үшiн қосымша ақы │ақы │дейін әр ├Қазақстан Респуб-│
│ │төленедi │ │сағат үшін │ликасының 1999 │
│ │ │ │сағаттық │жылғы 10 желтоқ- │
│ │ │ │ставканың │сандағы Заңына │
│ │ │ │50% │сәйкес │
├───┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼─────────────────┤
│3. │Мемлекеттік мекемелер │Мереке және │Екі есе │"Қазақстан │
│ │мен қазыналық кәсiпо- │демалыс күндері │мөлшерден │Республикасындағы│
│ │рындар │жұмыс істегені │төмен емес │еңбек туралы" │
│ │қызметкерлерiне │үшін қосымша │ │Қазақстан │
│ │мен қазыналық кәсіп- │ақы │ │Республикасының │
│ │орандар │ │ │1999 жылғы 10 │
│ │мереке және демалыс │ │ │желтоқсандағы │
│ │күндерi жұмыс │ │ ├Заңына сәйкес │
│ │iстегенi үшiн қосымша │ │ │ │
│ │ақы төленедi │ │ │ │
├───┼──────────────────────┼─────────────────┼─────────────┼─────────────────┤
│4. │Мемлекеттік │Мерзімнен тыс ¦Әр сағат │"Қазақстан │
│ │мекемелердiң │жұмыс істегені │үшін │Республикасындағы│
│ │мен қазыналық кәсiпор-│үшін қосымша │сағаттық │еңбек туралы" │
